想要了解湖北省職業(yè)技能培訓(xùn)補(bǔ)貼、校企融合及產(chǎn)教融合企業(yè)可以先看看這篇文章，了解一下申報(bào)湖北省職業(yè)技能培訓(xùn)補(bǔ)貼、校企融合及產(chǎn)教融合企業(yè)建設(shè)申報(bào)條件，各市單位企業(yè)要申報(bào)看完下文還有疑問歡迎隨時(shí)聯(lián)系小編咨詢。

代理免費(fèi)咨詢熱線：15855199550（微信同號）

即日起，注冊臥濤網(wǎng)，2023年開始高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定、復(fù)審，十年高企申報(bào)經(jīng)驗(yàn)，全國代理統(tǒng)一價(jià)格19800元，更有持續(xù)更新最新各歸口補(bǔ)貼政策，一手政策消息隨時(shí)掌握！

【臥濤科技：項(xiàng)目申報(bào)、專利商標(biāo)版權(quán)代理、軟件著作權(quán)代理（不過包退）、科技成果評價(jià)、各類標(biāo)準(zhǔn)化（參編）代理、軟件開發(fā)、商業(yè)計(jì)劃書、工商注冊財(cái)稅規(guī)劃、可行性研究報(bào)告、兩化融合、企業(yè)信用修復(fù)、ISO體系認(rèn)證等。】

分公司地址：武漢東湖新技術(shù)開發(fā)區(qū)茅店山西路創(chuàng)星匯科技園A棟468室

總部合肥，分公司：南京、蘇州、武漢、成都、長沙

一、大力開展職業(yè)技能培訓(xùn)

（一）支持企業(yè)自主培訓(xùn)。全省現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系重點(diǎn)企業(yè)開展新型學(xué)徒制培訓(xùn)，培訓(xùn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)可相應(yīng)提高20%。鼓勵(lì)面向骨干技能人才開展新技師培訓(xùn)，對完成培訓(xùn)并取得國家職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書的，按技師（2級）3500元/人、高級技師（1級）5000元/人的標(biāo)準(zhǔn)，給予企業(yè)技能培訓(xùn)補(bǔ)貼。（牽頭單位：省人社廳；責(zé)任單位：省財(cái)政廳、省經(jīng)信廳、省政府國資委，各市、州、縣人民政府）

（二）支持企業(yè)職工技能提升。鼓勵(lì)符合條件的參保企業(yè)職工，立足本職崗位提升技能，對取得初級工（5級）、中級工（4級）、高級工（3級）職業(yè)資格證書或技能等級證書的，分別按1000元、1500元、2000元的標(biāo)準(zhǔn)，按規(guī)定給予技能提升補(bǔ)貼。（牽頭單位：省人社廳；責(zé)任單位：省財(cái)政廳、省經(jīng)信廳、省政府國資委，各市、州、縣人民政府）

（三）支持職業(yè)院校開展技能培訓(xùn)。支持符合條件的職業(yè)院校（含技工院校，下同）申報(bào)就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)定點(diǎn)機(jī)構(gòu)，承接各類技能培訓(xùn)，積極拓展新職業(yè)、新工種培訓(xùn)。職業(yè)院校面向社會(huì)承接的各類技能培訓(xùn)所得扣除必要成本后的剩余部分，按照最高不超過40%的比例核增單位績效工資總量。（牽頭單位：省人社廳；責(zé)任單位：省教育廳，各市、州、縣人民政府）

二、推動(dòng)產(chǎn)教融合取得實(shí)效

（四）拓展校企合作。發(fā)揮龍頭企業(yè)、大型企業(yè)重要辦學(xué)主體作用，積極推動(dòng)有關(guān)企業(yè)與優(yōu)質(zhì)職業(yè)院校多元主體組建職業(yè)（技工）教育聯(lián)盟（集團(tuán)）、產(chǎn)業(yè)學(xué)院。探索實(shí)行彈性學(xué)制，通過工學(xué)一體、校企雙師聯(lián)合培養(yǎng)高級工、預(yù)備技師（技師）。（牽頭單位：省發(fā)改委；責(zé)任單位：省教育廳、省人社廳、省經(jīng)信廳、省政府國資委，各市、州、縣人民政府）

（五）共建實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地。推動(dòng)職業(yè)院校在企業(yè)設(shè)立實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地、企業(yè)在職業(yè)院校建設(shè)培訓(xùn)基地。對吸納實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)畢業(yè)生數(shù)量多且足額提取職工教育經(jīng)費(fèi)、積極使用穩(wěn)崗返還資金開展職工培訓(xùn)的企業(yè)和開展校企合作成效好的職業(yè)院校，優(yōu)先支持參與高技能人才培訓(xùn)基地、技能大師工作室、職工（勞模、工匠）創(chuàng)新工作室評選和公共實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)。對省級高技能人才培訓(xùn)基地、技能大師工作室、職工（勞模、工匠）創(chuàng)新工作室分別給予200萬元、10萬元、5萬元建設(shè)補(bǔ)助資金支持。各地可根據(jù)職業(yè)技能提升行動(dòng)專賬資金支撐能力，支持企業(yè)、職業(yè)院校、就業(yè)訓(xùn)練中心和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)購置培訓(xùn)教學(xué)儀器設(shè)備。（牽頭單位：省人社廳；責(zé)任單位：省發(fā)改委、省教育廳、省經(jīng)信廳、省財(cái)政廳、省政府國資委，省稅務(wù)局，省總工會(huì)、團(tuán)省委，各市、州、縣人民政府）

（六）支持院校培養(yǎng)技能人才。對在本地現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系重點(diǎn)企業(yè)就業(yè)的中職院校、技工院校畢業(yè)生，與企業(yè)簽訂1年及以上期限勞動(dòng)合同，并由企業(yè)為其依法辦理社會(huì)保險(xiǎn)且連續(xù)繳費(fèi)滿12個(gè)月的，按照中級工3000元/生、高級工5000元/生、預(yù)備技師6000元/生的標(biāo)準(zhǔn)（取得職業(yè)資格證書、技能等級證書須與所聘崗位工種相匹配），給予其所在院校一次性培養(yǎng)補(bǔ)助，所需資金從就業(yè)補(bǔ)助資金中列支。（牽頭單位：省人社廳、省教育廳；責(zé)任單位：省財(cái)政廳，各市、州、縣人民政府）

（七）建設(shè)產(chǎn)教融合型企業(yè)。大力支持重點(diǎn)企業(yè)建設(shè)產(chǎn)教融合型企業(yè)，對納入省產(chǎn)教融合型企業(yè)認(rèn)證目錄的企業(yè)，嚴(yán)格落實(shí)國家支持企業(yè)參與舉辦職業(yè)教育的各項(xiàng)優(yōu)惠政策，給予“金融+財(cái)政+土地+信用”的組合式激勵(lì)，在結(jié)構(gòu)性減稅、用地保障、財(cái)政投入與抵免、專項(xiàng)資金獎(jiǎng)補(bǔ)、金融等方面予以支持。（牽頭單位：省發(fā)改委；責(zé)任單位：省教育廳、省科技廳、省經(jīng)信廳、省財(cái)政廳、省人社廳、省自然資源廳、省政府國資委、省地方金融監(jiān)管局，省稅務(wù)局，人行武漢分行、湖北銀保監(jiān)局，各市、州、縣人民政府）

三、加強(qiáng)技能人才評價(jià)激勵(lì)

（八）支持企業(yè)自主評價(jià)。對符合條件的重點(diǎn)企業(yè)開辟“綠色通道”，指導(dǎo)企業(yè)按規(guī)定自主開展職業(yè)技能等級認(rèn)定，建設(shè)技能人才評價(jià)誠信企業(yè)（機(jī)構(gòu)）。（牽頭單位：省人社廳；責(zé)任單位：省經(jīng)信廳、省政府國資委，各市、州、縣人民政府）

（九）暢通技能人才成長通道。全面推行高技能人才與專業(yè)技術(shù)人才職業(yè)發(fā)展貫通，促進(jìn)企業(yè)、職業(yè)院校技術(shù)技能人才專業(yè)技術(shù)職稱與職業(yè)資格、技能等級有效銜接。完善有突出貢獻(xiàn)的高技能人才破格評定高級專業(yè)技術(shù)職稱政策。支持重點(diǎn)企業(yè)開展首席技師、特級技師評聘工作，提升技能人才職業(yè)發(fā)展空間。（牽頭單位：省人社廳；責(zé)任單位：省教育廳、省經(jīng)信廳、省政府國資委，各市、州、縣人民政府）

（十）加大對產(chǎn)業(yè)一線技能人才表彰激勵(lì)力度。在評選勞動(dòng)模范、“五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆薄扒嗄晡逅莫?jiǎng)?wù)隆薄叭思t旗手”時(shí)，向一線高技能人才傾斜。在“湖北工匠”“湖北省技能大師”“湖北省技術(shù)能手”等高技能人才評選中，對重點(diǎn)企業(yè)單列指標(biāo)。（牽頭單位：省人社廳，省總工會(huì)、團(tuán)省委、省婦聯(lián)；責(zé)任單位：各市、州、縣人民政府）

（十一）提高技能人才待遇。落實(shí)技工院校高級工班、預(yù)備技師（技師）班畢業(yè)生在應(yīng)征入伍、就業(yè)、確定工資起點(diǎn)標(biāo)準(zhǔn)、參加企事業(yè)單位招聘、職稱評審、職級晉升等方面，分別按照大學(xué)專科、本科學(xué)歷畢業(yè)生享受同等待遇政策。鼓勵(lì)企業(yè)在工資結(jié)構(gòu)中設(shè)置體現(xiàn)技術(shù)技能價(jià)值的工資單元，對關(guān)鍵技術(shù)崗位可實(shí)行協(xié)議工資、項(xiàng)目工資、年薪制等分配形式。有條件的企業(yè)可建立企業(yè)年金和補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)，并向所聘生產(chǎn)一線的高級工、技師、高級技師、特級技師、首席技師傾斜。定期向社會(huì)發(fā)布高技能人才工資指導(dǎo)價(jià)位，引導(dǎo)企業(yè)參照工資指導(dǎo)價(jià)合理確定本單位所聘高技能人才的工資待遇。將高技能人才納入各地人才優(yōu)惠政策保障范圍，按規(guī)定給予租房和生活補(bǔ)貼，享受落戶、住房、配偶就業(yè)、子女教育等保障服務(wù)。（牽頭單位：省人社廳；責(zé)任單位：省公安廳、省教育廳、省經(jīng)信廳、省住建廳、省政府國資委、省醫(yī)保局，各市、州、縣人民政府）

四、發(fā)揮技能競賽引領(lǐng)作用

（十二）對接產(chǎn)業(yè)設(shè)立競賽項(xiàng)目。圍繞全省現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系主體工種，設(shè)立“湖北工匠杯”省級一、二類技能大賽項(xiàng)目（工種）。堅(jiān)持以賽促訓(xùn)，省、市、縣同步開展各類職業(yè)技能競賽，對接產(chǎn)業(yè)需求選拔培養(yǎng)高素質(zhì)產(chǎn)業(yè)人才。企業(yè)圍繞主營業(yè)務(wù)開展的技能競賽、崗位練兵、技術(shù)比武，按規(guī)定給予競賽培訓(xùn)補(bǔ)貼。支持大型企業(yè)建設(shè)一批世界技能大賽（以下簡稱“世賽”）、中華人民共和國職業(yè)技能大賽（以下簡稱“國賽”）項(xiàng)目集訓(xùn)基地。（牽頭單位：省人社廳；責(zé)任單位：省經(jīng)信廳、省財(cái)政廳、省政府國資委，各市、州、縣人民政府）

（十三）支持院校師生參加競賽。高等院校、職業(yè)院校教師指導(dǎo)學(xué)生參加世賽、國賽以及省內(nèi)技能競賽相關(guān)工作的，訓(xùn)練時(shí)間視同為教學(xué)課時(shí)；指導(dǎo)學(xué)生在世賽、國賽獲得優(yōu)異成績的，可直接申報(bào)相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職稱，在同等條件下優(yōu)先支持申報(bào)“湖北省技能大師”“湖北省技術(shù)能手”等榮譽(yù)稱號。世賽參賽選手（含入圍國家集訓(xùn)隊(duì)選手）、獲得國賽優(yōu)勝獎(jiǎng)及以上獎(jiǎng)項(xiàng)學(xué)生，參加我省與大賽賽項(xiàng)對應(yīng)或相近專業(yè)類別的技能高考，經(jīng)考生本人申請、省教育廳審核，可直接認(rèn)定其技能考試部分滿分。各相關(guān)院校可出臺(tái)學(xué)生參加競賽集訓(xùn)課程置換、學(xué)分置換政策等具體措施。（牽頭單位：省人社廳、省教育廳；責(zé)任單位：各市、州、縣人民政府）

（十四）推進(jìn)競賽結(jié)果與技能等級認(rèn)定相銜接。對參加納入各級人社部門年度技能競賽計(jì)劃并按國家職業(yè)技能中級工、高級工標(biāo)準(zhǔn)設(shè)置比賽內(nèi)容技能競賽的選手，進(jìn)入決賽且考核合格的可直接授予中級工、高級工技能等級證書；對優(yōu)勝選手按規(guī)定晉升技能等級、授予相應(yīng)級別“技術(shù)能手”稱號。（牽頭單位：省人社廳；責(zé)任單位：省經(jīng)信廳、省政府國資委，各市、州、縣人民政府）

五、強(qiáng)化基礎(chǔ)能力建設(shè)

（十五）加強(qiáng)培訓(xùn)教材資源開發(fā)。將職業(yè)技能培訓(xùn)作為高職學(xué)校“雙高計(jì)劃”、中職學(xué)校“雙優(yōu)計(jì)劃”建設(shè)重要內(nèi)容，鼓勵(lì)職業(yè)院校面向全體勞動(dòng)者廣泛開展職業(yè)技能培訓(xùn)。支持企業(yè)、職業(yè)院校、就業(yè)訓(xùn)練中心、職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)圍繞產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求，共同制訂培訓(xùn)方案、培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)、課程標(biāo)準(zhǔn)，開發(fā)職業(yè)技能培訓(xùn)教材，支持建設(shè)品牌專業(yè)、精品課程。加快開發(fā)新產(chǎn)業(yè)、新技術(shù)、新職業(yè)和數(shù)字技能職業(yè)培訓(xùn)教材，推進(jìn)職業(yè)培訓(xùn)數(shù)字資源建設(shè)。（牽頭單位：省人社廳、省教育廳；責(zé)任單位：省發(fā)改委，各市、州、縣人民政府）

（十六）建設(shè)高水平師資隊(duì)伍。持續(xù)開展師資技能提升培訓(xùn)，加快培養(yǎng)既能講授專業(yè)知識又能傳授操作技能的一體化師資隊(duì)伍，在技工院校教師中開展“技能名師”“教學(xué)能手”評選活動(dòng)。建立技能人才培養(yǎng)評價(jià)專業(yè)委員會(huì)和專家?guī)熧Y庫，為技能人才培訓(xùn)、技能競賽和技能等級認(rèn)定工作提供智力支持。對獲得中華技能大獎(jiǎng)、“湖北工匠”等省部級及以上榮譽(yù)稱號的高技能人才和世賽參賽選手（含國家集訓(xùn)隊(duì)入圍選手）、國賽優(yōu)勝選手，可按國家有關(guān)規(guī)定直接通過考察，公開招聘到各類院校相關(guān)專業(yè)崗位任教。（牽頭單位：省人社廳、省教育廳；責(zé)任單位：各市、州、縣人民政府）

（十七）建設(shè)技能人才綜合服務(wù)平臺(tái)。推行“互聯(lián)網(wǎng)+技能人才服務(wù)”模式，省級建設(shè)技能提升網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)平臺(tái)、校企合作及技能人才供需對接服務(wù)平臺(tái)、職業(yè)培訓(xùn)券發(fā)放平臺(tái)，持續(xù)提升信息化服務(wù)水平。（牽頭單位：省人社廳；責(zé)任單位：各市、州、縣人民政府）

關(guān)于湖北省職業(yè)技能培訓(xùn)補(bǔ)貼、校企融合及產(chǎn)教融合企業(yè)介紹到此，項(xiàng)目申報(bào)還是要根據(jù)自身情況合理考慮的，需要政策分析指導(dǎo)不妨來找小編了解一下~